Au sein de la Direction Administrative et Financière et du service comptabilité, vous avez pour missions principales:

Assurer la comptabilité des opérations immobilières :
Contrôler les factures et vérifier leur adéquation avec les marchés signés,
Enregistrer les situations de travaux dans le logiciel de suivi des opérations,
Assurer l’intégration des factures en comptabilité et/ou leur enregistrement comptable (600 factures environ par mois),
Réaliser le suivi des ordres de service et procéder aux affectations de terrains,
Réaliser les arrêtés de chantier ainsi que le suivi des livraisons,
Emettre les règlements fournisseurs des opérations immobilières : faire valider les paiements – émettre, faire signer et envoyer les règlements,
Assurer le suivi des comptes fournisseurs chantiers (comptes généraux – retenues de garantie),
Réaliser les libérations de retenues de garantie,
Assurer le suivi et la comptabilisation des emprunts bancaires,
Gérer le suivi administratif : relances, courriers divers, etc...
Participer à la clôture des comptes.
 

Ce poste est fait pour vous si :

Vous disposez d'un Bac + 2 type BTS/DUT/GEA comptabilité avec une expérience d'un an minimum en comptabilité fournisseurs idéalement
Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques, Word et Excel notamment 
Vous avez de bonnes connaissances comptables, financières et fiscales
Vous êtes souriant(e), réactif (ve), organisé (e), rigoureux (se), autonome, doté (e) d'un bon relationnel et d'esprit d’initiative.
Au sein de Coop Logis :

Votre mission, si vous l’acceptez durera 39 heures par semaine, avec l’attribution de 23 RTT par an
Vous aurez le statut d'agent de maîtrise
Votre poste sera basé à Laval
Pour vous restaurer, des tickets restaurant vous seront attribués 
Vous pourrez prétendre à des horaires variables 
Vous bénéficierez d’une rémunération sur treize mois comprenant une prime de vacances ainsi qu'une prime d’intéressement 
Vous serez affilié (e) aux dispositifs de mutuelle et de prévoyance 
Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible.

Notre processus de recrutement :

Nous espérons vous faire vivre une expérience candidat agréable. Pour ce faire un premier échange téléphonique aura lieu puis un entretien physique. Et quelle qu’en soit l’issue, nous prendrons toujours le temps de vous faire un retour.